工作职责：

1. 日常管理与运营，包含制度体系建设、预算与成本控制、团队管理、客户服务、设施设备管理

2. 项目管理与协调，包含前期介入与交接验收、突发事件处理、多方关系协调

3. 经营与创收，包含物业费收缴、多种经营开发

4. 品质监控与改进，包含服务监督、数据分析

任职条件：

1. 教育背景：大专及以上学历，物业管理、房地产管理或相关专业优先。

2. 工作经验：5年物业管理经验，其中包括一定年限的管理岗位经验，有大型高端项目或商业物业管理经验者优先。

3. 专业技能：熟悉相关法律法规、业务知识、办公软件等

4. 核心能力：良好的领导力与执行力、沟通与公关能力、应急处理能力